Conjunto de datos ²¹

L'enquête annuelle "Besoins en Main-d'Œuvre" est, depuis plusieurs années, un élément essentiel de connaissance du marché du travail. Chaque année, Pôle emploi adresse un questionnaire à 1,9 million d’établissements afin de connaître leurs besoins en recrutement par secteur d’activité et par…

Ce jeu comporte l'ensemble des données décrivant les chiffres de réussites aux différents concours ou examens tenus par la Douane depuis 2013 Pour tous les concours organisés par la direction générale des douanes et droits indirects (catégorie A, B et C) : nombre d'inscrits, d'admissibles et…

champ : effectifs de recrutements directs (issus de la société civile) de militaires. remarque : Pour conserver un périmètre constant sur toute la période, les effectifs de la gendarmerie ont été exclus. Les données utilisées sont issues des bilans sociaux de 2001 à 2020. Le bilan social 2020 est…

Le baromètre trimestriel Apec des recrutements cadre permet de connaître l’évolution du climat chez les recruteurs à partir de l’interrogation d’un panel de 750 entreprises de plus de 100 salariés représentatives du secteur privé. Il analyse les tendances des secteurs, le volume des recrutements,…

Cette enquête, réalisée chaque année, a pour objectif de mieux cerner les pratiques des entreprises quant aux recrutements externes de leurs cadres. Elle montre ainsi les évolutions des pratiques de recrutement depuis 10 ans et les nouvelles approches développées par les recruteurs. L'étude est…

Tous les trimestres environ 1 500 entreprises et cabinets de recrutement ayant confié une offre d’emploi à l’Apec au cours d’un trimestre de référence sont interrogés sur le recrutement lié à cette offre d’emploi et, le cas échéant, sur les difficultés rencontrées. Pour tenir compte des…

L’enquête annuelle de l’Apec est menée auprès de 10 000 entreprises (du secteur privé en France métropolitaine), elle fait le point sur les perspectives de recrutement cadres pour l’année à venir.Les résultats de cette étude sont déclinés par régions et secteurs d’activité. L'enquête s'étant…

Ce jeu de données présente les recrutements et départs définitifs des personnels titulaires ou en CDI des principaux organismes publics de recherche, par sexe, statut, corps/catégorie de personnel ; de 2014 à 2020. Les données proviennent de l’enquête annuelle « tableau de bord avancé de l’emploi…

Ce jeu de données présente les recrutements externes et départs définitifs des personnels permanents de niveau chercheur au sein des principaux organismes publics de recherche, par discipline d’activité de recherche, corps/catégorie de personnel ; de 2014 à 2020. Les données proviennent de…

Ce jeu de données présente les recrutements externes de personnels permanents de niveau chercheur au sein des principaux organismes publics de recherche, par groupe de nationalité, corps/catégorie de personnel ; de 2014 à 2020. Les données proviennent de l’enquête annuelle « tableau de bord avancé…

Ce jeu de données contient le bilan quantitatif annuel du recrutement (nombre de personnes) et de la formation (nombre de jours) à Grand Chambéry.

Tous les trimestres 1 500 entreprises et cabinets de recrutement ayant confié une offre à l’Apec au cours d’un trimestre de référence sont interrogés sur le recrutement lié à cette offre et, le cas échéant, sur les difficultés rencontrées. Les entreprises de services du numérique sont interrogées…

Le baromètre trimestriel Apec des recrutements cadre permet de connaître l’évolution du climat chez les recruteurs à partir de l’interrogation d’un panel de 750 entreprises de plus de 100 salariés représentatives du secteur privé. Il analyse les tendances des secteurs, le volume des recrutements,…

État des lieux des créations de postes dans l'éducation de 2012 à 2015. Note aux rédactions diffusée et publiée le 26/08/2015 http://www.education.gouv.fr/cid92139/le-point-sur-les-60-000-creations-de-postes-dans-l-education.html En savoir plus : Les créations d’emplois depuis 2012 s’inscrivent…

Recrutements depuis 2012, classés par métiers SNCF. Ces données intègrent les salariés au statut (dit "statut du cadre permanent") et les salariés sous contrat. A partir de 2019, le type d’effectif prise en compte par le Bilan Social a été modifié : les effectifs présentés sont les effectifs…

Pour la session 2015 : Informations extraites et enrichies des arrêtés du 20 mars 2015, publiés au journal officiel du 27 mars 2015, d'ouverture de concours externes et internes et d'examens professionnalisés réservés de postes des personnels ingénieurs, techniques, de recherche et de formation…

Ce jeu de données correspond au recrutement de fonctionnaires de la ville de Paris par la procédure du concours. Les informations sont réparties par collectivité, catégorie hiérarchique, filière métiers et métiers/corps, nature de concours. Elles mentionnent par sexe le nombre d’inscrits, de…

Ce jeu de données reprend les entrées du dictionnaire des compétences qui présente d’une manière structurée et transversale les compétences requises dans une activité professionnelle des filières ITRF (ingénieurs et personnels techniques de recherche et de formation) et ITA (ingénieurs et…

Ce jeu de données reprend les informations et nomenclatures concernant les 242 métiers des ingénieurs et personnels techniques de recherche et de formation (ITRF) et des ingénieurs et personnels techniques de la recherche (ITA) décrits dans le répertoire des branches d’activités professionnelles…

Ce jeu de données correspond au recrutement de fonctionnaires de la ville de Paris par la procédure du recrutement direct. Les informations sont réparties par collectivité, titre et grades de recrutement. Elles mentionnent par sexe le nombre d’inscrits, de présents et de reçus. Le bilan social de…